Gripple reçoit le prix Queen’s Award 2016 pour l’entreprenariat dans le commerce international

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Gripple reçoit le prix Queen’s Award 2016 pour l’entreprenariat dans le commerce international

Jeudi 14 juillet 2016, Denis Anthoni, Directeur Général de Gripple Europe basée à Obernai (Alsace) et Roger Hall, Vice-Président du groupe, étaient reçus à Buckingham Palace pour y recevoir des mains de sa Majesté la Reine d’Angleterre, le prix du « Queen’s Award pour l’entreprenariat dans le commerce international ». Créé en 1966, le « Queen’s Award » est la plus prestigieuse récompense qu’une entreprise anglo-saxonne puisse recevoir.
Après une médaille d’or remportée au Concours Lépine international en 1990 ainsi que le grand Prix du Président de la République (un vase de Sèvres du Président François Mitterrand), Gripple est une des rares sociétés britanniques à déjà avoir été primée dans les trois catégories du « Queen’s Award » : innovation, développement durable et maintenant commerce international.

Dans la catégorie du commerce international, la progression des ventes à l’exportation durant 6 années consécutives est un critère majeur dans le choix du jury constitué de représentants du gouvernement. Avec un chiffre d’affaires de 86% à l’export réalisé grâce à plus de 3 900 clients répartis dans 80 pays, c’est la société Gripple qui se voit récompensée cette année en obtenant le Queen’s Award dans cette catégorie.

 

L’esprit Gripple comme arme d’innovation et moteur de croissance
« Les objectifs et les priorités stratégiques contribuent à la réussite économique d’une entreprise. En harmonisant une forte culture d’entreprise avec ces composantes, nous lui donnons la puissance nécessaire pour avoir des résultats extraordinaires mais aussi pour relever le défi de la croissance et de l’innovation en continu.», explique Denis Anthoni, Directeur Général de Gripple Europe.
« L’obtention du dernier Queen’s Award en est un bel exemple et une magnifique récompense ».

C’est une atmosphère de travail bienveillante et propice à la collaboration qui règne au sein des bureaux à Obernai en Alsace. Les raisons d’adhésion à l’esprit Gripple ne manquent pas ! 
« Citons à titre d’exemple, l’affichage en grand sur les murs de valeurs et de leitmotiv tels que la passion, l’humilité, l’esprit d’équipe, le droit à l’erreur et l’innovation ». Ces valeurs sont d’autant plus saisissantes lorsque l’on sait que le fondateur Hugh Facey a fait donation de sa société à l’ensemble de ses collaborateurs. Aujourd’hui, 100% des salariés sont actionnaires de l’entreprise.
Cette culture spécifique d’entreprise a permis à la filiale européenne de grandir très vite tout en conservant la cohésion de ses équipes et le développement de sa productivité. En 2016, Gripple Europe augmente ainsi ses effectifs de 40 % en embauchant 35 nouveaux collaborateurs.
« Gripple est vraiment très fière d’avoir reçu cette distinction qui récompense sa culture d’entreprise unique et ses investissements continus dans la conquête de nouveaux marchés européens », conclut Denis Anthoni.

 

Pour plus d’information, veuillez contacter Noémie Walter (n.walter@gripple.com)

 

Posté le 21/04/2016.

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Gripple have been awarded the Queens Award